——清华大学深圳研究生院第六次学生工作研讨会召开
10月29日,我院第六次学生工作研讨会在大鹏团市委教育基地召开。清华大学研究生工作部部长张小平,清华大学心理咨询中心主任李焰,清华大学校就业指导中心就业管理部部长蔡志楠,深圳清华大学研究院副院长、深圳力合清源创业投资管理有限公司董事长朱方,清华大学深圳研究生院院长康飞宇,党委书记、副院长赵庆刚,副院长胡洪营,党委副书记杨瑞东,以及辅导员、班主任、学生德育助理、党支部书记、班长代表、研团研会主要学生干部共计100余人出席了本次会议。
本次研讨会以“把握十年起点新机遇,开拓学生工作新思维”为主题,分为专题报告、分组讨论、工作交流三部分。院党委书记、副院长赵庆刚致开幕辞,他说,我们要继承清华传统文化,弘扬深圳创新精神,以良好的育人环境来提高同学们的认同感和归属感,并要求学生工作要贴近学生发展,深入了解学生动态,希望学生干部要“走在前面,做在前面,有所担当”。随后,院党委副书记杨瑞东作大会动员及年度工作报告,他对上一学年我院学生工作的重点内容和特色工作进行了总结回顾,随后,对本学期的重点工作进行了介绍,希望同学们围绕本次会议主题认真研讨,开拓思路,力求创新。
专题报告环节,清华大学研究生工作部部长张小平老师介绍了我校党建、学术第二课堂、就业三个部分的工作经验,希望同学们能够以党建工作为龙头,抓住研究生全体的特点,带动班集体成长。作为清华大学校就业指导中心就业管理部部长,蔡志楠老师从近几年来我校硕士生、博士生就业类型、领域、地域等因素出发,分析了我校学生的就业现状、趋势和原因,希望大家在校充分利用时间为就业打好基础。清华大学心理咨询中心主任李焰从深入心理辅导的角度与大家分享了心理咨询与辅导的案例和经验,提出心理辅导工作要贴近同学心理需求,尊重个体差异,以欣赏、肯定、理解与支持的角度开展心理工作。我院副院长胡洪营分析了我院研究生培养的模式,并提出应当加强挫折教育,提高研究生的综合素质,关注毕业生的发展质量,并希望同学们接受多样化的教育和锻炼,希望相关部门将过程管理和细节管理中都落到实处。
会议还特别邀请了深圳清华大学研究院副院长、深圳力合清源创业投资管理有限公司董事长朱方与同学们分享创新创业经验,他从创新教育、自我发展的角度介绍了自己的创业创新经验。深圳大学招生就业办主任殷涛老师则从学生工作就业相关问题出发,就在择业实践中应注意的问题对同学门提出了希望和建议。
在分组讨论环节,老师和同学们分成三组,围绕创新创业引导、学术活动新思路、新形势下专业学位硕士生工作方法探讨、新媒体时代对学生工作的挑战和应对等主题进行了深入讨论和交流。
院长康飞宇就本次会议进行了总结讲话。他说,教书育人不仅仅是知识的传播,还有信念和正确价值观的传递。他希望学生工作要做好做细,形成纵向和横向的交叉,在帮助同学们树立正确的价值观、择业观、生活观,帮助同学们培养良好的学术道德,帮助同学们养成创新性思维等方面更有效地起到引导和桥梁的作用。康院长特别强调了育人过程中的“创新创业”理念,他说,深圳研究生院正在努力为培养创新创业型人才创造各种条件,例如金融实验室和工程硕士实验实践教学中心的建设;除此之外,我院发挥学科大交叉的特色,正积极推进技术转移,将实验室技术商业化、市场化,在运营过程中将为同学们提供很好的创业机会。他希望老师和同学们要认真勤奋、脚踏实地、自强不息、共同奋斗,有效克服困难,积极促进学生工作的发展。
会议期间,同学们精心打造了一场互动性极强的联谊晚会,通过各种游戏与互动节目,调动每一位老师和同学热情参与,老师和同学们在有限的时间里促进了交流、增进了情谊。(孙一歌)
图为会议现场
图为我院党委书记、副院长赵庆刚致辞
图为院党委副书记杨瑞东作大会报告
图为清华大学研究生工作部部长张小平老师作报告
图为校就业指导中心就业管理部部长蔡志楠老师作报告
图为清华大学心理咨询中心主任李焰老师作报告
图为分组讨论
图为深圳研究生院院长康飞宇讲话
图为与会代表合影